Her dykkes der ned i de kollektive aftaler og spilleregler, hvilket giver en uundværlig indsigt i de store linjer og konflikter på det danske arbejdsmarked.
Den kollektive arbejdsret
af Jens Kristiansen
Spar op til117 kr.
Bedste pris: 838,00 kr.Politik, økonomi, erhverv og jura
Dansk arbejdsret
Lærebog #
af Ruth Nielsen, Lynn M. Roseberry m. fl.
?/100
Billigst lige nu
838,00 kr.
hos iMusic.dk
Spar op til117 kr.
Bedste pris: 838,00 kr.Politik, økonomi, erhverv og jura
Dansk arbejdsret
Lærebog #
af Ruth Nielsen, Lynn M. Roseberry m. fl.
?/100
Billigst lige nu
838,00 kr.
hos iMusic.dk
Vælg udgave
Sammenlign priser
Dansk arbejdsret
Forfatter: Ruth Nielsen
Format: Hæftet
Sider: 624
ISBN: 9788757467048
Forlag: Djøf Forlag
Udgivet: 31. august 2026
CS Megastore
826,00 kr.
Fragt 39,00 kr.
4-5 dage
williamdam.dk
831,00 kr.
Fragt 35,00 kr.
På lager
Plusbog.dk
870,00 kr.
Fragt 39,00 kr.
1 - 3 hverdage
Booktok
872,00 kr.
Fragt 39,00 kr.
1 - 3 hverdage
Gucca
879,95 kr.
Fragt 39,95 kr.
1-3 dage
Saxo.com
924,95 kr.
Gratis fragt til butik
1-2 hverdage
Bog&ide
955,00 kr.
Gratis fragt til butik
På lager
Forlagets beskrivelse
Denne bog er en videreførelse af Lærebog i Arbejdsret af samme forfatter. Dansk Arbejdsret giver en systematisk fremstilling af dansk arbejdsret i lyset af den EU-retlige udvikling. Den retter sig mod praktikere, forskere og studerende, der har behov for et grundlæggende overblik over dansk arbejdsret i lyset af den folkeretlige og EU-retlige udvikling. Der er foretaget en løbende integration af folkeretlige, danske og EU-retlige kilder frem til medio juni 2012.
Dansk Arbejdsret består af fem dele. Del I Det arbejdsretlige system indeholder et kapitel om retsgrundlaget på dansk, internationalt og EU-niveau. Del II »Kollektiv arbejdsret« består af 4 kapitler: Arbejdsmarkedets organisationer (kap. 2), Kollektive overenskomster (kap. 3), Håndhævelse med særlig fokus på det det fagretlige system (kap. 4), samt Ledelsesret og samarbejde (kap. 5). Del III Det indre marked, grundlæggende rettigheder og forbud mod forskelsbehandling indeholder to kapitler: Fri bevægelighed og grundlæggende rettigheder (kap. 6) og Ligestilling og diskrimination (kap. 7). Del IV »Det individuelle ansættelsesforhold« består af 4 kapitler: Ansættelsesforholdets etablering (kap. 8), Ansættelsesforholdets indhold (kap. 9), Misligholdelse og ansættelsesforholdets ophør (kap. 10) og Omstrukturering af virksomheder (kap. 11). Del V »Arbejdsmiljø« består af et kapitel: Arbejdsmiljø (kap. 12).
Indholdsoversigt
Forord
DEL I. Det arbejdsretlige system
Kapitel 1. Struktur og udvikling
DEL II. Kollektiv arbejdsret
Kapitel 2. Arbejdsmarkedets organisationer
Kapitel 3. Kollektive overenskomster
Kapitel 4. Håndhævelse med særlig fokus på det fagretlige system
Kapitel 5. Ledelsesret og samarbejde
DEL III. Det indre marked, grundlæggende rettigheder og forbud mod forskelsbehandling
Kapitel 6. Fri bevægelighed og grundlæggende rettigheder
Kapitel 7. Ligestilling og Diskrimination
DEL IV. Det individuelle ansættelsesforhold
Kapitel 8. Ansættelsesforholdets etablering
Kapitel 9. Ansættelsesforholdets indhold
Kapitel 10. Misligholdelse og ansættelsesforholdets ophør
Kapitel 11. Omstrukturering af virksomheder
DEL V. Arbejdsmiljø
Kapitel 12. Arbejdsmiljø
Litteratur
Forkortelser
Domsregister
Stikordsregister
Dansk Arbejdsret består af fem dele. Del I Det arbejdsretlige system indeholder et kapitel om retsgrundlaget på dansk, internationalt og EU-niveau. Del II »Kollektiv arbejdsret« består af 4 kapitler: Arbejdsmarkedets organisationer (kap. 2), Kollektive overenskomster (kap. 3), Håndhævelse med særlig fokus på det det fagretlige system (kap. 4), samt Ledelsesret og samarbejde (kap. 5). Del III Det indre marked, grundlæggende rettigheder og forbud mod forskelsbehandling indeholder to kapitler: Fri bevægelighed og grundlæggende rettigheder (kap. 6) og Ligestilling og diskrimination (kap. 7). Del IV »Det individuelle ansættelsesforhold« består af 4 kapitler: Ansættelsesforholdets etablering (kap. 8), Ansættelsesforholdets indhold (kap. 9), Misligholdelse og ansættelsesforholdets ophør (kap. 10) og Omstrukturering af virksomheder (kap. 11). Del V »Arbejdsmiljø« består af et kapitel: Arbejdsmiljø (kap. 12).
Indholdsoversigt
Forord
DEL I. Det arbejdsretlige system
Kapitel 1. Struktur og udvikling
DEL II. Kollektiv arbejdsret
Kapitel 2. Arbejdsmarkedets organisationer
Kapitel 3. Kollektive overenskomster
Kapitel 4. Håndhævelse med særlig fokus på det fagretlige system
Kapitel 5. Ledelsesret og samarbejde
DEL III. Det indre marked, grundlæggende rettigheder og forbud mod forskelsbehandling
Kapitel 6. Fri bevægelighed og grundlæggende rettigheder
Kapitel 7. Ligestilling og Diskrimination
DEL IV. Det individuelle ansættelsesforhold
Kapitel 8. Ansættelsesforholdets etablering
Kapitel 9. Ansættelsesforholdets indhold
Kapitel 10. Misligholdelse og ansættelsesforholdets ophør
Kapitel 11. Omstrukturering af virksomheder
DEL V. Arbejdsmiljø
Kapitel 12. Arbejdsmiljø
Litteratur
Forkortelser
Domsregister
Stikordsregister
Ingen boganmeldelser ...Læs mere›
Vi er endnu ikke stødt på en boganmeldelse af 'Dansk arbejdsret' i de 527 aviser, blogs og andre medier, vi har fulgt siden 2010. Men vi har fundet 118.881 andre anmeldelser af bøger.
8 bøger der minder om "Dansk arbejdsret"
Redaktionen har været på overarbejde; vi har læst, skimmet, googlet, skændtes og AI'et for at finde en stak bøger, der ligner "Dansk arbejdsret" i genre, tema, handling og/eller stemning.
For den læser, der søger en præcis og lovnær fortolkning af praksis, er dette værk en væsentlig kilde til forståelse af domstolenes daglige arbejde.
Arbejdsretsloven
af Niels Waage
Dette værk komplementerer din viden ved at skabe en stærk sammenhæng mellem de processuelle regler og det overordnede arbejdsretlige system.
Grundlæggende arbejdsret
af af Jens Kristiansen
Denne bog er perfekt, hvis du søger en pædagogisk indføring, der gør det komplekse juridiske landskab lettere at navigere i som studerende eller praktiker.
Introduktion til dansk arbejdsret
af Christian la Cour
Hvis du ønsker at forstå de specifikke rettigheder og pligter for funktionærer, giver denne bog en objektiv og grundig gennemgang af de centrale retsprincipper.
Dansk funktionærret
af H. G. Carlsen
Hvis du værdsætter en systematisk tilgang til juraen, tilbyder denne bog en ligeså grundig gennemgang af de regler, der definerer forholdet mellem medarbejder og arbejdsgiver.
Lærebog i ansættelsesret og personalejura
af Ole Hasselbalch
Hvis du foretrækker en mere skematisk og overskuelig præsentation af kompliceret stof, er dette kompendium et effektivt værktøj til at få hurtigt overblik.
Arbejdsret
af Aqbal Amiri
Hvis din interesse ligger i det offentlige område, giver denne bog et skarpt indblik i de særlige regler, der adskiller sig fra det private arbejdsmarked.
Offentlig arbejdsret
af Peer Schaumburg-Müller
